အလုပ်အင်တာဗျူး ပံ့ပိုးမှု
MMRD Career Academy သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ပရိုဂရမ်တွင် ပါဝင်သူများကို ၎င်းတို့၏ အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းဆိုင်ရာ ခရီးလမ်းတွင် ပံ့ပိုးပေးရန် ကတိပြုပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏အစီအစဉ်ကိုတက်ကြွစွာပါဝင်ရန် သို့မဟုတ် ပြီးမြောက်သောကျောင်းသားများအတွက် ရန်ကုန်ရှိ ထိပ်တန်းကုမ္ပဏီများနှင့် အင်တာဗျူးလျှောက်လွှာတွင် ကူညီပေးပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့၏ ပရိုဂရမ်သည် အလားအလာရှိသော အလုပ်အကိုင်များဆီသို့ လမ်းကြောင်းတစ်ခုပေးကာ ကျွန်ုပ်တို့၏ပရိုဂရမ်မှတဆင့် ရရှိသော ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အသိပညာများကို ၎င်းတို့အား ပြသခွင့်ပေးသည်။
.jpg)
MMRD Career Academy တွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ပရိုဂရမ်တစ်လျှောက်လုံး ကျောင်းသားများ၏ အောင်မြင်မှုများကို အသိအမှတ်ပြုပြီး ဆုချီးမြှင့်ရန် ခရက်ဒစ်စနစ်တစ်ခုကို အကောင်အထည်ဖော်ဆောင်ရွက်ခဲ့ပါသည်။ ခရက်ဒစ်များကို အမျိုးမျိုးသော အောင်မြင်မှုများမှတစ်ဆင့် ရရှိသည်
အရောင်းအောင်မြင်ခြင်း- လက်တွေ့ကျသောအစည်းအဝေးများအတွင်း အရောင်းခေါ်ဆိုမှုတစ်ခုအနိုင်ရခြင်းသည် ခရက်ဒစ် 10 ခု ရရှိသည်။
တီထွင်ဖန်တီးမှု ပံ့ပိုးမှု - ကျွန်ုပ်တို့၏ ထုတ်ကုန်များနှင့် ဝန်ဆောင်မှုများအတွက် တီထွင်ဖန်တီးမှုဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာများကို ရေးသားခြင်းသည် ခရက်ဒစ် 5 ခု ရရှိသည်။
လုပ်ငန်းအမျိုးအစားခွဲခြားခြင်း- လုပ်ငန်းတစ်ခုအား အမျိုးအစားခွဲခြားပြီး အချက်အလက်စုဆောင်းခြင်းဖြင့် ခရက်ဒစ် 5 ခု ရရှိသည်။
စုစုပေါင်းခရက်ဒစ်များ၏ 75% မှ 100% ထိရရှိသော ကျောင်းသားများသည် ၎င်းတို့၏ အပ်နှံမှုနှင့် စွမ်းဆောင်ရည်ကို အသိအမှတ်ပြုသည့်အနေဖြင့် ငွေပြန်အမ်းခြင်း သို့မဟုတ် အခြားဘဏ္ဍာရေးဆုများ အကျုံးဝင်မည်ဖြစ်သည်။
ဤစနစ်သည် တက်ကြွစွာ ပူးပေါင်းပါဝင်မှုကို အားပေးရန်နှင့် သင်ယူမှုနှင့် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်တိုးတက်မှု နှစ်ခုစလုံးကို ပံ့ပိုးပေးသည့် မက်လုံးများပေးနိုင်ရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသည်။
Credit & Reward စနစ်
Internship & Job Opportunity
ပရိုဂရမ်တွင် ကတိကဝတ်နှင့် ထူးချွန်မှုကို သရုပ်ပြသော ကျောင်းသားများသည် MMRD အတွင်း ၎င်းတို့၏ အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း လမ်းကြောင်းများကို ပိုမိုတိုးတက်စေမည့် အခွင့်အလမ်းများ ရရှိမည်ဖြစ်သည်။
အနည်းဆုံးတက်ရောက်သူ 75% ကိုထိန်းသိမ်းထားပြီး စာသင်ခန်းနှင့်လက်တွေ့သင်တန်းနှစ်ခုစလုံးတွင် ခရက်ဒစ် 75% မှ 100% ရရှိသူများသည် MRs၊ Search၊ Guide နှင့် Marketing အဖွဲ့များအပါအဝင် MMRD ဌာနခွဲအသီးသီးတွင် အလုပ်သင်နှင့် အလုပ်နေရာချထားမှုအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီမည်ဖြစ်ပါသည်။
ဤအစီအစဉ်သည် အရည်အချင်းပြည့်မီသော ကျောင်းသားများအား တန်ဖိုးရှိသော လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံနှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့အစည်းအတွင်း ရေရှည်အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းဆိုင်ရာ တိုးတက်မှုအတွက် အလားအလာများကို ပေးပါသည်။